Problématique de départ j’ai souvent l’impression d’une grande inertie, l individu a du mal à trouver sa place
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
  • une association sans salariés
  • un réseau / collectif
Pourquoi ? la timidité, l'attentisme, la confiance en soi et dans les autres, la peur de l’opposition et du conflit
Pourquoi ? nous ne savons pas comment faire autrement
Pourquoi ? nous manquons de nouveaux outils pour y arriver
Pourquoi ? parce qu’il faut nous former à de nouvelle méthodes et pratiques en adéquation avec nos nouvelles valeurs

l’éducation,les règles, les normes, sociales admises par chacun qu'il faut faire adapter

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