Problématique de départ toujours à courrir après le temps
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
  • une association avec des salariées
Pourquoi ? problème d'organisation
Pourquoi ? pas de temps dédié pour réfléchir a ces problèmes d'organisation
Pourquoi ? toujours dans le "faire" à court terme
Pourquoi ? sensation de perte de temps pour encadrant que réfléchir à moyen ou long terme sur organisation

nécessité de temps de réflexion protégés et partagés pour améliorer condition de travail

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