Problématique de départ
Les réunions me semblent laborieuses, des décisions sont prises et puis remises en cause ultérieurement
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
- autre type d'organisation
Pourquoi ?
Le mode de gouvernance partagée n'est pas accepté par tous
Pourquoi ?
certains participants partent sur des a priori inefficacité de la gouvernance collective
Pourquoi ?
Nous sommes pétris de modes de fonctionnements basés sur le pouvoir et le leader ship depuis des décennies
Pourquoi ?
C'est notre expérience associative et professionnelle, nous ne faisons que commencer à expérimenter les nouveaux principes de la gouvernance participa
Nous manquons de savoir faire, nous avons besoin de nous former et de confiance dans le nous