mon organisation
- une petite / moyenne entreprise (-250 salariées)
Pourquoi la décision a-t-elle été compliquée ?
parce qu'il n'y pas répartition des rôles et rappels des faits et objectifs
Pourquoi ?
parce qu'il n'y a pas d'outil mémoire adapté, et besoin de produire
Pourquoi ?
parce que l'interêt est de produire , malgré les conditions difficiles
Pourquoi ?
parce qu'il y a des peurs
Pourquoi ?
parce qu'elles ne sont pas exposées, ou posées au collectif
parce qu'il n'y a pas de temps consacré à poser ses peurs et enjeux