Problématique de départ
Dans le faire ensemble, ce qui est difficile c'est d'être dans l'écoute plus que dans la réaction
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
- une association sans salariés
- un réseau / collectif
- un service de l'état
Pourquoi ?
parce que l'être humain réagit sans cesse
Pourquoi ?
parce qu'on nous a appris à donner notre opinion et à la faire valoir
Pourquoi ?
pour ne pas se laisser "écraser" par les autres
Pourquoi ?
pour paraître fort, s'en sortir
parce que la société a construit un modèle fondé sur la compétition