Pourquoi la décision a-t-elle été compliquée ?
manque de cohésion dans le groupe, des membres ne veulent pas décider, ni accepter la décision des autres
Pourquoi ?
manque de concertation, non-dits importants
Pourquoi ?
besoin d'un leader (ou facilitateur), manque de confiance dans le "leader" actuel.
Pourquoi ?
problème de communication avec le "leader" (qui n'est pas facilitateur), et manque de confiance envers ceux qui proposent 1 autre fonctionnement
Pourquoi ?
de par ses compétences, le leader se conduit en chef absolu, ce qui est mal accepté, mais personne d'autre n'a les memes compétences.
pour qu'un groupe fonctionne, il faut de la confiance et de la communication entre ses membres