Problématique de départ
Pourquoi le consensus obtenu sur une situation génère des frustrations?
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
- une association avec des salariées
Pourquoi ?
Pourquoi l'expression d'un point de vue différent est perçue comme conflictuelle?
Pourquoi ?
Pourquoi on ne parvient pas à se dire les choses négatives entre collègues?
Pourquoi ?
Pourquoi on accumule des points de tension sans les verbaliser au fur et à mesure?
Pourquoi ?
Pourquoi on n'organise pas des temps d'échanges visant la régulation des relations interpersonnelles?
Pourquoi la régulation des relations interpersonnelles n'est pas considérée comme nécessaire au bon fonctionnement?