Problématique de départ
Difficulté de garder un nombre suffisant d'acteurs actifs et engagés dans la durée
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
- un réseau / collectif
Pourquoi ?
parce qu'on y met pas tous la même priorité, pas assez d'envie ou de temps
Pourquoi ?
parce les éléments moteurs au début n'ont pas réussi à infuser assez largement l'envie
Pourquoi ?
parce que le concept fondateur est trop étroit pour motiver largement ou n'évolue pas assez
Pourquoi ?
parce qu'il est difficile de savoir ensemble ce que l'on veut faire, jusqu'à où, et ou ne pas aller