Problématique de départ Difficultés à se comprendre
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
  • une petite / moyenne entreprise (-250 salariées)
  • une association avec des salariées
Pourquoi ? Perception des choses différenctes
Pourquoi ? Bases de raisonnement différentes (expériences et apprentissages)
Pourquoi ? Peu de partage sur ce qui fonde ce raisonnement
Pourquoi ? Focalisation sur le fait d'avoir raison

Manque de bienveillance et de priorité donnée à la qualité de la relation