Problématique de départ La présence d'émotions à l'égard de collègues altèrent le rapport professionnel
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
  • une grande entreprise (+ 250 salariés)
  • un service de l'état
Pourquoi ? Parce que les émotions sont présentes en permanence
Pourquoi ? Parce qu'elles sont des indicateurs de notre état intérieur et de l'hostilité que l'on peut ressentir à l'egard de nos pairs.
Pourquoi ? On peut ressentir de l'hostilité à l'égard de nos pairs parce que l'on se sent incompris, inconsidéré, ou simplement en décalage.
Pourquoi ? PArce que l'on a pas tous les mêmes modes de fonctionnement et de référence et que peu d'entre nous en ont conscience

Nous ne sommes pas éduqué à connaitre nos émotions, prendre du recul et les traduire en paroles qui apaisent les rapport (professionnels ou non).