Problématique de départ
La gestion des désaccords est difficile
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
- une association sans salariés
Pourquoi ?
Parce que les dirigeants ne débattent pas vraiment
Pourquoi ?
Parce que les sujets dérangent trop
Pourquoi ?
Parce que cela bouge leurs certitudes leurs habitudes leurs peurs
Pourquoi ?
Parce que le changement est vue comme un danger