Problématique de départ J'ai souvent l'impression de devoir répéter les consignes convenues ensemble
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
  • une petite / moyenne entreprise (-250 salariées)
Pourquoi ? Parce que peut-être l'intérêt n'est pas compris
Pourquoi ? L'intérêt n'est pas compris parce que chacun pense à son propre intérêt
Pourquoi ? Chacun pense à son propre intérêt parce que se sent en danger
Pourquoi ? Se sent en danger parce que ne perçoit pas la direction à prendre ensemble

Pas de réelle ligne directrice