Problématique de départ
Communication entre Salariés et Bénevoles
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
- une association avec des salariées
Pourquoi ?
Pourquoi les salariés reconnaissent difficilement l'apport des bénévoles dans l'organisation : Parce que les salariés considérent que les bénévoles le
Pourquoi ?
Pourquoi les salariés considérent que les bénévoles leurs apportent plus de travail que ce qu'ils ne leurs enlévent ?
Pourquoi ?
Parce que les bénévoles ne sont pas là réguliérement et leur travail n'est pas toujours fiable => pourquoi les bénévoles ne sont pas réguliers et pour
Pourquoi ?
Parce que les bénévoles ne sont pas suffisemment reconnus / Parce que leurs tâches ne sont pas suffisemment bien définies en relation avec leurs compé