Problématique de départ
Dans une association /un groupe, les membres cherchent toujours un ou plusieurs leaders/responsables pour créer la dynamique de faire ensemble
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
- non concerné-e
Pourquoi ?
Pourquoi le collectif ressent-il le besoin de "reconnaître" un leader? Parce qu'il a besoin d'un référent qui montre l'exemple.
Pourquoi ?
Pourquoi le collectif a-t-il besoin d'un référent qui montre l'exemple? Parce que les membres manquent d'empathie pour agir par eux-même.
Pourquoi ?
Pourquoi les membres manquent-ils d'empathie pour agir par eux-même? Parce que l'ego prime sur l'intérêt collectif.
Pourquoi ?
Pourquoi l'ego prime sur l'intérêt collectif? Parce que les membres ont un besoin d'individualité.