Problématique de départ Dans le groupe j'ai souvent l'impression qu'on se repose sur moi, que les personnes ne prennent pas d'initiatives
Le type d'organisation dans lequel je rencontre cette problématique
  • une association sans salariés
Pourquoi ? Pourquoi les personnes ne prennent pas d'initiatives? Parce qu'elles ne cernent pas totalement le projet.
Pourquoi ? Pourquoi ne cernent-elles pas totalement le projet ? Parce que nous n'avons pas assez prit le temps de discuter ensemble de celui-ci.
Pourquoi ? Pourquoi n'avons-nous pas prit le temps de discuter du projet ? Parce que nous gérons l'avancement du projet au quotidien.
Pourquoi ? Pourquoi nous gérons l'avancé du projet au quotidien ? Parce que nous manquons de compétences.

Pourquoi nous manquons de compétence ? Parce que nous n'avons pas prit le temps de nous former et que nous apprenons sur le tas.