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Le premier webinaire s'est déroulé ce mercredi 10 mai soir 18h30 à 19h30, !
Vous pouvez le visionner en cliquant sur le lien ci-dessous

Voir le webinaire


ACCES A LA PLATEFORME D'APPRENTISSAGE
Pour celles et ceux qui sont déjà inscrit.e.s sur le wiki (à vérifier en faisant une recherche avec votre nom ici) mais qui n'ont pas encore reçu de mail d'invitation pour accéder à la plateforme d'apprentissage de 360 learning :
  • attendez 8 jours (les ajouts du wiki vers la plateforme ne sont pas automatiques et se font chaque début de semaine)
  • si cela fait plus de 8 jours, soit vous avez déjà accès au module mais l'invitation n'est pas arrivée dans votre boîte. Alors rdv simplement sur 360 Learning ici puis sur "parcours" à droite (pour plus de détail, voir le détail du parcours ici).
  • si cela ne fonctionne pas, vous faites partie des personnes pour lesquelles nous avons une manipulation manuelle, individuelle à faire. Il faut alors nous contacter par mail à support@colibris-universite.org en précisant "invitation" dans l'objet du mail

Bon embarquement à tou.te.s !



Tableau de bord du MOOC

A la Une


Dernière news envoyée le 06/05 :
Déjà un mois depuis le lancement du MOOC. 2 000 passager.e.s sont “à fond”. Ils animent et contribuent à la valeur de ce mooc par leurs cartes mentales, sur le forum de discussion, en organisant rencontres ou groupes de pairs. Vous êtes les moteurs de ce mooc, merci !
7 000 ont décollé et près de 18 000 ont pris leur ticket. Cette aventure commune nous réjouit.
Il reste jusqu'au 25 juin pour profiter de cet apprentissage commun. Les modules sont passionnants, denses disent certains, Nous en sommes conscients. Utilisez les propositions à votre disposition pour vous aider : 200 groupes de pairs existent, des dizaines de rencontres ponctuelles ont lieu partout en France pour faire connaissance, créer du lien et progresser ensemble.
Les forces sont bel et bien là ! Célébrons ensemble ! ;)


Actus


- Webinaire : le mercredi 10 mai de 18h30 à 19h30, nous serons en "live" !
Vous avez une question ou une réaction comme Catherine M., qui est très gênée que le chapeau noir représente la négativité, les risques, le pessimisme. Venez en faire part à Romain et Laurent sur le forum, ils vous répondront lors du webinaire ! Rendez-vous dans la catégorie "Questions pour le webinaire" du forum.
 
Vous pouvez aussi voter pour vos questions préférées. En cas de besoin un tutoriel d'aide au vote a été créé, il peut être retrouvé à tout moment dans la page FAQ (bouton aide du wiki). Posez vos questions pour le webinaire
 
- Le module 5 “Décider ensemble” est ouvert !
 
- Nourrir la boîte à ressources : vous avez des articles, des vidéos, des formations, des sites internet à faire connaître en lien avec la gouvernance partagée ? Pour le faire savoir, c'est par ICI.

Agenda

Voir la vidéo du premier webinaire de ce mercredi 10 mai soir 18h30 à 19h30 :


Prochaines rencontres à venir à Lille, en Creuse, Auxerre, Presilly, Paris, Metz, Avignon, Reims. Pour toutes les retrouver et poster les vôtres c'est ICI.
 
Communiquez sur vos évènements, le bon plan : La semaine du développpement durable aura lieu du 30 mai au 5 juin, pour communiquer vous pouvez inscrire votre rencontre MOOC sur le site dédié 

Voir l'agenda Créer un évènement

Pépites


- Le mur d'expression continue de s'enrichir grâce aux mindmaps de Cath, aux aquarelles de Nadine, aux photos des Mooceurs de Marseille et de Grenoble, aux 6 chapeaux de Tahiti... Pour les découvrir ... et contribuer, c'est par ici !
- Y. Eperon a pris une initiative que nous adorons : il nous propose l'étude statistique des mots les plus fréquents pour décrire l'organisation idéale, il l'a graphée et c'est révélateur !

Indicateurs


- Nombre de fiches-participant.e.s : 18 201
- Plus de 1200 personnes sur le groupe facebook
- Dons : Montant cumulé des dons : 16 491,57€ depuis le lancement des inscriptions et jusqu'au 2 mai, nombre de dons : 340, moyenne : 48,50€. Faire un don !
 

Technique


- La FAQ a été mise à jour.
 
Pour les nouveaux : vous allez recevoir une invitation à la plateforme d'apprentissage 360 Learning dans les 8 jours après votre inscription. Si vous n'avez rien dans votre boîte, vous pouvez vous référer à la rubrique sur 360 Learning dans la FAQ.



Le MOOC est ouvert !

Bienvenue sur la page d’inscription du MOOC Gouvernance Partagée !

Au sein de votre organisation (entreprise, association, habitat groupé, collectivité...) ou pour un futur projet,
vous cherchez à développer votre capacité à :
  • Cultiver la confiance et la créativité ?
  • Décider ? Clarifier qui fait quoi ?
  • Vous adapter à chaque situation ? Vous synchroniser ?
  • Transformer les difficultés en potentiel d'évolution ?
  • Concilier l'épanouissement des personnes ET de l'organisation ?

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Lien vers: https://colibris-universite.org/mooc-gouvernance/wakka.php?wiki=InscriptioN

Relier et soutenir les explorateurs et exploratrices du Faire Ensemble

Selon notre expérience, s’engager vers la gouvernance partagée, c’est partir pour un grand voyage.
  • Un voyage qui démarre par une prise de conscience : les modes d'organisation actuels ne sont plus adaptés aux enjeux du 21ème siècle,
  • Un voyage initiatique, à la découverte de soi, de l’autre et de notre humanité, qui nous invite à revisiter nos conditionnements et les croyances qui limitent notre capacité à coopérer,
  • Un voyage dans un univers en forte expansion, qui chaque jour voit apparaître de nouveaux outils et de nouveaux modèles,
  • Un voyage et non pas une destination, notre gouvernance étant à révéler et à ajuster sur notre chemin d'évolution,
  • Un voyage bien souvent sans retour, car une fois que l’on a goûté à l’intelligence collective, à une autre façon de faire et d’être ensemble, il est bien difficile de revenir en arrière !

Ce MOOC a été pensé pour soutenir les personnes qui sentent cet appel au voyage ou qui sont déjà en chemin.

Il n’y a pas de solution miracle mais des forces en marche. Créons ces forces et les solutions suivront. Antoine de Saint-Exupéry

Ce MOOC ne cherche pas à être exhaustif en matière de gouvernance, ni à donner LA solution qui marcherait dans tous les cas. Il n’a pas vocation à remplacer une formation, une expérimentation ou un accompagnement. La gouvernance partagée, ça se vit, et rien ne pourra remplacer la pratique et l’expérimentation !
Ce MOOC se place en soutien de ces espaces d'expérimentation, en amont ou en aval.

Il vise à créer une communauté d'apprentissage en ligne et en réel, qui crée et diffuse des connaissances et des outils pédagogiques en libre accès (=licence Créative Commons CC By Sa) sur le thème du faire ensemble


  • Des exercices pour prendre du recul sur ses pratiques et représentations actuelles et créer de nouvelles connaissances.
  • Des supports pédagogiques pour découvrir ou faire découvrir des outils concrets à mettre en pratique : les 6 chapeaux de De Bono, la spirale dynamique, le cadre de sécurité, la pratique du cercle, la décision par consentement, la distribution de l'autorité, la gestion par tension et le pilotage dynamique, les cercles restauratifs, la dynamique de groupe, les niveaux d'ouverture...
  • Des témoignages et des études de cas d'individus et d'organisations qui s'y sont essayés dans différents contextes.
  • Une mise en lumière des principes philosophiques et des changements de paradigmes incarnés par ces outils.
  • Des espaces collaboratifs, en présentiel et à distance, pour se relier à d'autres explorateurs et exploratrices (groupes de pairs, forums, rencontres, webinaires, outils collaboratifs...).

Déroulé pédagogique

image TRANSP_Deroule_Peda_990.png (0.5MB)

  • aux curieuses, aux curieux et aux novices, qui ont entendu parler de ces nouvelles formes de gouvernance et aimeraient bien savoir de quoi il s'agit avant de s'engager sur ce chemin
  • aux initié(s)s et pratiquant(e)s, qui sont déjà en route et cherchent des ressources et des pairs pour disséminer, approfondir, se questionner, élargir leurs horizons...
  • à des individus, qui s'inscrivent à titre personnel
  • à des groupes de personnes qui participent à une organisation existante ou ont un projet en commun (entreprises, coopératives, associations, collectivités, collectifs, habitats groupés)
  • à celles qui n'ont qu'une heure à y consacrer par semaine, ou à ceux qui sont prêts à y consacrer leurs journées

….ce MOOC a été pensé pour répondre à différents niveaux de pratique ou de disponibilité et à différents contextes organisationnels. Vous pourrez donc le suivre seul ou en groupe (préconisation : 4 à 7 personnes).


Intervenants:

  • Isabelle Desplats, Formatrice en qualité relationnelle et intelligence collective - Isabelle Desplats Formation
  • Jean-luc Christin, Faciltateur, Accompagnant et Superviseur - Alliance J
  • Julien Berlusconi, Facilitateur du Facteur Humain - BIOM21
  • Emmanuel Levard, Coach en développement relationnel et organisationnel - Ivolve ,
  • Philippe Clément, Accompagnateur en démocratie coopérative - Stratégial
  • Romain Vignes, Concepteur et animateur d’expériences apprenantes - Université du Nous
  • Lydia Pizzoglio, Accompagnatrice à la Gouvernance Partagée - Université du Nous
  • Laurent van Ditzhuyzen, Accompagnateur à la Gouvernance Partagée - Université du Nous
  • Yannis Camus, Formateur/Consultant/Conférencier- Alter Ego
  • Thomas Wolf, Formateur/Facilitateur de Coopération- MultiBAO - Les Vigies


Invité spécial :

Frédéric Laloux, auteur de REINVENTING ORGANIZATIONS, le livre phénomène - déjà plus de 100 000 exemplaires vendus dans le monde !

Témoins/Etude de cas:

Action Sociale
Entreprises
Coopérative
Mouvement citoyen
  • Anne-Laure et Isabelle Desplats, Colibris
Habitats groupés


Einstein disait « nous ne pourrons pas régler les problèmes auxquels nous sommes confrontés avec le même niveau de pensée que celui qui les a créés »
Et si le changement de nos modes d’organisations dans nos entreprises, dans nos associations, dans nos collectivités locales... pouvait être un levier de transformation puissant vers un nouveau modèle de société et permettre la résolution de ces grands défis du 21ème siècle ?

Au regard du succès du livre Reinventing Organizations de Fréderic Laloux ou des listes d’attentes qui s’allongent pour les séminaires proposant l’expérimentation de nouvelles formes de gouvernance, il semblerait que cette prise de conscience soit en train de se répandre de plus en plus vite. Nous sommes de plus en plus nombreux à explorer de nouvelles façon de communiquer, de décider ensemble, de distribuer le pouvoir, de gérer nos conflits, de concilier épanouissement des personnes et des organisations.

Pour soutenir tous ces explorateurs et exploratrices du “faire ensemble”, l’Université des Colibris ouvre ses portes à l’Université du Nous. Ensemble, ils lancent le MOOC Gouvernance Partagée - Posture, Outils et Pratiques pour réinventer notre faire ensemble.

Ce MOOC est réalisé en partenariat avec 360Learning, qui soutient depuis plus d'un an toutes les démarches de formations proposées par le Mouvement Colibris. 360Learning propose une plateforme de formation en ligne où n'importe qui peut créer facilement ses propres contenus de formation, est en effet particulièrement sensible à notre démarche. Allez faire un tour sur leur site pour en savoir plus sur leur démarche !



L'inscription au MOOC est gratuite.
La participation / contribution financière de chacun.e pour suivre ce MOOC est laissée à l'appréciation de chacun.e et est collectée sous forme de dons à l’association Université du Nous. Ils peuvent être faits en ligne, sur cette page.
Ces dons serviront à :
  • Couvrir les investissements de l’Université du Nous engagés sur ce MOOC.
  • Financer le développement de l’Université du Nous.
  • Financer la création de nouveaux contenus pédagogiques en licence libre.


Cet espace est réalisé avec la technologie " yeswiki " développée par Outils Réseaux, un partenaire historique de Colibris. C'est un lieu de vie, d'animation du MOOC, axé sur la création de lien, le partage, la co-construction et la rencontre.
Cet outil est entièrement évolutif et ses rubriques et son contenu évolueront en fonction des besoins du projet.
Si vous avez une question technique, vous pouvez vous rendre sur la page d'aide.

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Ce MOOC est réalisé avec le soutien de la plateforme 360 Learning LMS, partenaire de l'Université des colibris.